Община Карлово

О Б Я В А

МБАЛ „Д – Р КИРО ПОПОВ - КАРЛОВО“ ЕООД
адрес: гр. Карлово, ул. "Ген. м-р Гурко Мархолев" № 3, ЕИК 115518099, представлявано от д-р Даниел Пранджев – управител,

на основание раздел IV, чл.90 от Кодекса на труда, чл.68, ал.7 от Закона за лечебните заведения /ЗЛЗ/ и Заповед № РД-3-1289/ 26.11.2025 г. на управителя на МБАЛ Карлово, с цел осигуряване на квалифициран медицински персонал и полагане на качествени здравни грижи за пациентите обявява конкурс за заемане на следните длъжности:

1. Лекар, началник отделение на:

• Отделение по вътрешни болести;    
• Отделение по нервни болести;
• Отделение по акушерство и гинекология;    
• Отделение по педиатрия;
• Отделение по анестезиология и интензивно лечение;
• Отделение по клинична лаборатория;
• Отделение по диализно лечение;      
• Отделение по образна диагностика;
• Отделение по физикална и рехабилитационна медицина;

2. Главна медицинска сестра

II. Място на работа: МБАЛ “Д-р Киро Попов – Карлово“ ЕООД гр. Карлово, пк 4300, ул. “Ген.м-р Гурко Мархолев” № 3

III. Характер на работата: Съгласно Закона за лечебните заведения; Закона за здравето и всички други нормативни и подзаконови нормативни актове в областта на здравеопазването, както и вътрешните актове на лечебното заведение, уреждащи и регулиращи дейността на ръководената структура. Външен (открит) конкурс – с участие на кандидати, които работят в дружеството, както и на външни кандидати. Сключване на основен трудов договор, срочен за три години, на пълно работно време.

ІV. Изисквания за кандидатите:

1. За длъжността „Лекар, началник отделение“

• Да притежават образователно-квалификационна степен „магистър по медицина”;
• Да имат придобита специалност, съответстваща на профила на отделението;
• Да имат минимум 5 /пет/ години общ медицински стаж като лекар;
• Компютърна грамотност / работа с БИС/.

2. За длъжността „Главна медицинска сестра“

• Образователно-квалификационна степен: по специалност „Медицинска сестра”;
• Придобита образователно-квалификационна степен „Бакалавър” или „Магистър” по специалност „Управление на здравни грижи”;
• Минимален трудов стаж като медицинска сестра – 5 години.
• Компютърна грамотност / работа с БИС/.

V. Ред за провеждане на конкурса:

Първи етап: проверка на представените документи и допускане на кандидатите до втори етап на конкурса от назначената от работодателя комисия.

Втори етап: провеждане на конкурса от комисия и изслушване на кандидатите, включващо:

• За длъжността „Лекар, началник отделение“

1. Разглеждане на писмен идеен проект на тема: „Развитие на отделението в условията на нарастваща конкуренция и ограничен финансов и човешки ресурс Медицинска и икономическа ефективност на дейността. Контрол върху разходите и качеството на лечебната дейност. Всички по горе цитирани показатели следва да се представят за период от три години (2023, 2024 и 2025г.)
2. Индивидуално събеседване по темата и представяне вижданията на кандидат.

• За длъжността „Главна медицинска сестра“

1. Разглеждане на писмен идеен проект на тема: „Оптимизиране качеството на здравните грижи в условията на ограничен финансов и човешки ресурс.“
2. Индивидуално събеседване по темата и представяне вижданията на кандидата.

Трети етап - Оценяване:

1. Оценяването ще се извърши на база бал, получен от удвоената оценка от писмената разработка + оценката от събеседването
2. Кандидат, който получи средна оценка от членовете на комисията на писмения идеен проект по-ниска от мн. добър 4,50 не се допуска до индивидуално събеседване и се счита за НЕИЗДЪРЖАЛ конкурса;
3. Кандидат, който получи средна обща оценка от членовете на комисията от защитата на идейния проект и индивидуалното събеседване по-ниска от мн. добър 4,50 се счита за НЕИЗДЪРЖАЛ конкурса

VI. Необходими документи за участие:

1. За длъжността „Лекар, началник отделение“

• Заявление за участие в конкурса;
• Автобиография – професионална;
• Диплом за завършено висше медицинско образование; /копие, заверено от кандидата/;
• Диплом за съответната специалност; /копие, заверено от кандидата/;
• Документи за допълнителни квалификации за длъжността, ще се считат за предимство при равни други условия./ /копие, заверено от кандидата/;
• Удостоверение за членство в БЛС;
• Удостоверение за общ медицински стаж - препис-извлечение от трудова книжка
• Свидетелство за съдимост;
• Медицинско свидетелство/ за външни участници/
• Писмен идеен проект по зададената тема до 10 /десет/ страници /А4/ в 3 еднообразни екземпляра, запечатан в отделен плик с надпис "ПИСМЕН ПРОЕКТ".

2. За длъжността „Главна медицинска сестра“

• Заявление за участие в конкурса;
• Автобиография – професионална;
• Диплом за завършено образование по специалност „Медицинска сестра” /копие, заверено от кандидата/;
• Диплом за придобита образователно-квалификационна степен „Бакалавър” или „Магистър” по специалност „УЗГ”; /копие, заверено от кандидата/;
• Удостоверение за членство в БАПЗГ /копие, заверено от кандидата/;
• Медицинско свидетелство/ за външни участници/
• Свидетелство за съдимост;
• Писмен проект по зададената тема до 10 /десет/ страници /А4/ в 3 еднообразни екземпляра, запечатан в отделен плик с надпис "ПИСМЕН ПРОЕКТ".

VІ. На кандидатите да се предостави: / при подаване на документите/

• Длъжностна характеристика за конкретната длъжност,
• Структура, численост и щатно разписание на персонала на съответното отделение за което кандидатстват;
• Статистически данни, свързани с дейността и икономически показатели на отделението;

VІІ. Време и място за подаване на документи:

Документите за участие в конкурса се подават лично в непрозрачен, надписан плик: с трите имена на кандидата, наименованието на лечебно заведение, конкурса и позицията, за която кандидатства, адрес за кореспонденция, електронна поща и телефон за връзка, който се запечатва в “Деловодството” на „МБАЛ “Д-р Киро Попов” Карлово“ ЕООД гр. Карлово, ул. “Ген.м-р Гурко Мархолев № 3.

Пликът следва да съдържа два други плика, запечатани и непрозрачни, както следва:

• ПЛИК 1 – Документи за участие в конкурса,/разделVI, съответно т.1 и т.2/
• ПЛИК 2 – Писмен проект.

Документите се подават всеки работен ден от 09:00 часа до 15:00 часа, в срок до 30 /тридесет/ дни /включително/, считано от датата на публикуване на обявата за конкурса във вестник „Марица“- брой 231 от 03.12.2025г., сайта на „МБАЛ “Д-р Киро Попов – Карлово“ ЕООД и Община Карлово

С доброволното предоставяне на документи и лична информация от кандидатите се счита, че дават изричното си съгласие личните им данни да се съхраняват, обработват и използват за целите на подбора за заемане на длъжността, за която кандидатстват

МБАЛ „ Д-р Киро Попов - Карлово “ EOOД осигурява пълна конфиденциалност при разглеждането на кандидатурите и пълна защита на личните ти данни според регулацията на ЕС и действащото българско законодателство.

Д-Р ДАНИЕЛ ПРАНДЖЕВ
Управител на „МБАЛ „Д-р Киро Попов“-Карлово“ ЕООД 2